Reca France est en pleine croissance.
Nous sommes en recherche constante de nouveaux talents pour satisfaire les besoins de nos clients de plus en plus nombreux.
Vous êtes à la recherche d’un nouveau challenge ?
Plusieurs postes s’offrent à vous ci-dessous :
Nous assurons dès l’embauche une formation de qualité : 4 semaines de formation à nos produits ainsi qu’aux techniques de vente et une formation sur le terrain assurée par vos futurs managers de proximité.
Nous recrutons une grande variété de profils : issus d’une filière technique, commerciale, ayant une expérience dans le B to B, le BTP, c’est toujours votre dynamisme qui fera la différence.
Vous êtes enthousiaste, organisé(e) et avez le sens de l’écoute. Vous avez le goût du résultat et du challenge, n’hésitez plus ! Rejoignez notre équipe !
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Vous souhaitez relever un nouveau challenge et participer activement à notre
développement ?
Missions :
Perspectives d’évolution :
Profil :
En plus d’une première expérience dans la vente et des prédispositions managériales, les clés de la réussite d’un Commercial Manager Junior sont :
Vous vous reconnaissez ? Nous avons hâte de faire votre connaissance …
Informations utiles
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous mettons à votre disposition tous les outils pour travailler dans les meilleures conditions :
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Vous souhaitez relever un nouveau challenge et participer activement à notre développement ?
Nous recherchons :
1 Responsable des Ventes (H/F) sur la région parisienne
Missions :
Rattaché au Directeur des Ventes, vos principales missions consisteront à:
Profil :
De formation Ecole Supérieure de Commerce ou équivalent, vous possédez une expérience en management commercial et en gestion de projets, acquise idéalement dans la branche bâtiment.
D’un tempérament entrepreneurial, véritable bâtisseur, doté de très bonnes capacités d’analyse et porteur d’une vision stratégique, vous démontrez de bonnes compétences relationnelles. Vous savez séduire par votre audace, votre rigueur, et votre capacité à impulser et suivre des actions innovantes.
Orienté résultats, organisateur et meneur d’hommes, vous placez l’Homme au cœur de vos préoccupations.
Votre personnalité fera la différence !
Vous êtes à l’aise avec SAP, MS Office et les CRM, une aisance avec la communication digitale est indispensable.
La pratique de l’anglais ou de l’allemand serait un plus.
RECA France fait partie du groupe international allemand RECA Group, acteur principal sur le marché de la vente directe de consommables, de produits de fixation et d’outillage dans le domaine du bâtiment, du métal et des services de maintenance.
Nous existons depuis plus de 40 ans et comptons à ce jour plus de 150 collaborateurs en France. Notre préoccupation est avant tout l’Humain. Sympathie-Fiabilité- Réactivité sont des valeurs qui incarnent tout à fait notre société tant dans le management que dans la relation avec nos clients.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons :
1 Assistant Chef de Projet H/F en CDI à temps plein
Rattaché au responsable informatique, vos missions principales en tant qu’Assistant Chef de Projet H/F seront :
Participation active à la gestion de différents projets. (Exemple : amélioration de nos différents outils et systèmes (application de vente sur Ipad, fonctionnalités SAP, etc…) afin d’améliorer le quotidien de notre Force de Vente ainsi que des collaborateurs travaillant sur les fonctions support).
-Préparation des statistiques lors de chaque clôture mensuelle
-Réalisation d’analyses demandées par la Direction pour le pilotage de l’entreprise (découpe de secteurs commerciaux, étude du potentiel commercial de secteur géographique, veille concurrentielle, etc…)
-Administration et optimisation de nos différentes bases de données (Tarifs, CRM, Programme de fidélité client…)
-Gestion administrative du renouvellement parc informatique (ordinateurs, IPad) en lien avec le groupe
-Support et assistance technique de 1er niveau pour notre système IT (hotline pour les collaborateurs du siège social et pour la Force de Vente)
-Gestion du process informatique des mouvements de personnel (Tablette/Téléphonie/SAP) en relation avec le Groupe
-Création et suivi de tickets d’incidents
Votre profil :
De formation supérieure en gestion/administration (type GEA/Gestion de Projet), vous avez des appétences pour les nouvelles technologies et la gestion de projet.
Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), fiable et faites preuve d’esprit de synthèse, vous aimez le travail en équipe et savez gérer votre temps et les priorités avec une bonne autonomie, votre profil nous intéresse !
La maitrise du Pack Office est indispensable pour ce poste, et une connaissance de l’environnement SAP serait un atout supplémentaire. La pratique de l’anglais professionnel est obligatoire.
Conditions de travail :
Poste basé à Reichstett, CDI 35 heures hebdomadaires, réparties sur 4,5 jours
Possibilité de télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
Avantages: Chèque déjeuners, participation des salariés aux bénéfices de l’entreprise, qualité de l’environnement de travail (siège social/bureaux récents)
Nous rejoindre c’est la promesse de travailler dans un environnement convivial et familial, labellisé #HappyAtWork et c’est également bénéficier de la stabilité et de la sécurité d’un groupe international.
RECA France, filiale d’un groupe d’envergure internationale, est une entreprise dynamique au sein de laquelle l’Humain est au cœur des préoccupations.
Sympathie, Fiabilité, Réactivité sont des valeurs qui incarnent tout à fait notre société tant dans le management que dans les relations avec nos clients.
Nous sommes spécialisés dans la vente directe de produits de haute qualité dans le domaine de la visserie, de la fixation et de l’outillage, cela auprès des professionnels du bâtiment et des services de maintenance (industrie ou secteur public).
Nous existons depuis plus 40 ans, et nous comptons actuellement plus de 150 collaborateurs, dont 30 sont basés au siège social à Reichstett (Bas-Rhin 67).
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons 1 poste de Technicien Poseur H/F :
Description du poste et des missions :
Vous recherchez un poste de terrain, présentant des missions variées ? Vous êtes manuel, curieux, organisé et rigoureux dans votre manière de travailler ? Cette création de poste de Technicien Poseur devrait retenir toute votre attention !
Rattaché au Responsable Back-Office Systèmes, vos principales missions seront :
De manière ponctuelle, le technicien monteur pourra être amené à réaliser des missions de logistique.
Profil recherché :
De formation technique type maintenance/logistique, vous avez une appétence pour les métiers manuels de terrain, avec le goût du travail bien fait.
Autonome et organisé, vous saurez gérer vos tournées sur le secteur qui vous sera attribué.
Déplacements fréquents à prévoir (2 à 3 nuitées par semaine en moyenne)
Permis B obligatoire.
Notre offre :
Formation technique aux logiciels et produits
Envie de rejoindre l’aventure Reca ?
N’hésitez pas à envoyer votre candidature à notre équipe RH à l’adresse recrutement@reca.fr
Elle se fera un plaisir de répondre à votre appel ou à votre e-mail.
Marie MASSINI
Responsable Ressources Humaines
Téléphone : 03 90 20 35 65
Anne FANDEL
Responsable Recrutement
Téléphone : 03 68 00 06 73
Nous attachons une grande importance à l’égalité des sexes. Pour améliorer la lisibilité, le texte de ce site peut impliquer une référence à un sexe spécifique. Tout mot ou phrasé utilisé est destiné à faire référence à tous les genres.
